Tres Cantos

miércoles, 30 de enero de 2013

CON LA SALUD NO SE JUEGA

MANIFIESTO EN DEFENSA DE LA SANIDAD PÚBLICA

 La Sanidad Pública universal y de calidad ha sido la base fundamental para el desarrollo del Estado del Bienestar y es uno de los pilares para asegurar la solidaridad y la equidad dentro de una sociedad, pues supone el esfuerzo de las personas con más poder económico y más sanas para permitir la atención sanitaria de los que tienen menos y están enfermos.

En los últimos años hay una campaña generalizada para desprestigiar y desmantelar los sistemas públicos de salud, coincidiendo con el auge del neoliberalismo, que quiere privatizar los sistemas sanitarios públicos y que busca en ellos una oportunidad de negocio.

Esta tendencia internacional hacia el desmantelamiento de los sistemas sanitarios públicos afecta a todos los países en mayor o menor medida. En España se observan intentos por avanzar en la privatización de un sistema sanitario que goza de gran aprecio internacional, precisamente por su universalidad, fácil accesibilidad y carácter equitativo.

Sin embargo, la privatización no se realiza de la misma manera en todas las CC.AA, porque depende, en gran medida, tanto de la voluntad política de los gobiernos autonómicos como de la capacidad de los ciudadanos y de las fuerzas sociales para evitarlo. Son las CC.AA. gobernadas por el PP donde se han producido ataques más serios contra la Sanidad Pública,  como sucede en Madrid o Valencia, por citar solo las más significativas.

En esta campaña privatizadora juega un papel fundamental la estrategia de convencer a la opinión pública de las ineficiencias y problemas de funcionamiento del sistema sanitario público, cuando son los neoconservadores y neoliberales los principales responsables de esta situación mediante la introducción de nuevas formas de gestión empresarial, que con la disculpa de innovar, lo que en realidad buscan es poner por delante el ahorro, olvidando la calidad de la atención sanitaria.

Además, la introducción de formulas de gestión empresarial facilita la privatización de los centros, manteniendo la financiación con dinero público y olvidando que estas nuevas formas de gestión son modelos ya ensayados en el Reino Unido, donde han conseguido encarecer la construcción y puesta en marcha de los nuevos hospitales cuatro o cinco veces más que los del modelo tradicional. El funcionamiento de los mismos, con dos empresas distintas coexistiendo en el mismo centro, y el aumento de los gastos administrativos que supone el incremento de la burocracia, ha demostrado deficiencias importantes en cuanto al cuidado de la salud de los pacientes y un encarecimiento de los costes y problemas con la gestión, tal y como ha señalado la Organización Mundial de la Salud.

Los grandes perdedores de estos cambios que se avecinan serán los ciudadanos, porque la calidad de los servicios sanitarios empeorará, y porque los modelos privatizados tienen unos costes muy superiores. Los ciudadanos se verán obligados a pagar para poder utilizar los centros asistenciales y, a la postre, una parte de la población, la más pobre y la más enferma, se verá excluida de los sistemas sanitario. Recordemos el ejemplo de EEUU, donde 47 millones de personas no tienen derecho a ninguna atención sanitaria a pesar de ser el país del mundo que tiene un mayor gasto sanitario.

La falta de interés político por la Sanidad Pública se concreta en la masificación y en las listas de espera para intervenciones quirúrgicas, para las consultas de los especialistas, las pruebas diagnósticas y, mas recientemente, para los médicos generales y pediatras. Todo ello desde una política de premeditado descrédito de la Sanidad Pública , pues está claro que este es el primer paso para conseguir un apoyo ciudadano a su privatización.

Y se trata solo de los primeros pasos, puesto que hay una estrategia de avanzar de manera lenta y continuada hasta conseguir que el derecho a la protección de la salud deje de ser un derecho de todos los ciudadanos y pase a ser un privilegio para aquellos que puedan pagársela, dejando para los demás un modelo similar a la antigua beneficencia.

Todavía estamos a tiempo de salvar un Sistema Sanitario que esta valorado entre los mejores del mundo, por la calidad de sus servicios y sobre todo por su carácter universal, gratuito y solidario. Por eso hacemos un llamamiento a todos los ciudadanos y profesionales de la salud a movilizarnos en su defensa. No podemos permitir que la Sanidad Pública se convierta en un negocio en el que unos pocos se beneficien a costa de la salud de todos.


martes, 29 de enero de 2013

ASAMBLEA DE TRABAJADORES



             CONVOCATORIA  DE ASAMBLEA DE TRABAJADORES DE LA E.M.S.                                                                                EL JUEVES 14 DE FEBRERO DE 2013


Ante los nuevos acontecimientos y con motivo de explicar la situación en la Empresa, os convocamos el próximo día 14 de Febrero de 2013 en el local de la Asociación de Vecinos de Tres Cantos, a las 13:30 h. en el turno de mañana y a las 16:30 h. en el turno de tarde, con el siguiente orden del día.

1. Comunicaros la situación actual de la Empresa.

2. Aclaración de dudas


                                                                                         Atentamente,


                                                                             Comité de Empresa de la EMSTC S.A.

jueves, 17 de enero de 2013

JUSTICIA PARA TODOS.MANIFESTACIÓN 19 E


MANIFESTACIÓN sábado 19 de enero                
12,00 horas, de Cibeles al Ministerio de Justicia

POR UNA JUSTICIA ÁGIL, GRATUITA, PARA TODOS


A los desmanes que venimos padeciendo en todos los servicios públicos hay
que añadir las terribles reformas emprendidas por Alberto Ruiz-Gallardón que
está eliminando desde su Ministerio el acceso universal a la Justicia.
Porque defendemos la justicia para todas las personas; porque somos
contrarios a la ley de tasas y la privatización del Registro Civil; para que la
Administración de Justicia cumpla con las funciones constitucionales que tiene
asignadas, CC.OO. apoya la manifestación convocada por la
Plataforma Justicia Para Todos el sábado 19 de enero, a las 12 de la mañana,
desde Cibeles al Ministerio de Justicia.
Es terrible que las mujeres víctima de la violencia machista no puedan
denunciar y tengan que convivir con sus maltratadores por no poder pagar un
juicio. Es absurdo que sea más caro reclamar una multa de tráfico injusta que
pagarla. Es patético que a una comunidad de vecinos le cueste más dinero
denunciar a un moroso que cobrar la deuda. Es inmoral y es injusto.
Nuestro país necesita una justicia ágil, favorecedora de la seguridad jurídica y
de la reactivación económica, centrada en las personas y en los derechos
fundamentales de la ciudadanía.
Por todo lo anterior, desde CC.OO. os pedimos una vez más, la asistencia a esta
manifestación del próximo sábado 19 de enero a las 12,00 horas, desde la
Plaza de Cibeles al Ministerio de Justicia (San Bernardo, 45).



¡No a la Ley de Tasas Judiciales!

La Ley de Tasas Judiciales impide el acceso a la Justicia a los ciudadanos con menos recursos económicos y supone la defunción del Estado de Derecho y la vulneración del derecho fundamental a la tutela judicial efectiva.





miércoles, 16 de enero de 2013

ACLARACIONES SOBRE LAS DEMANDAS DE LA PAGA EXTRAORDINARIA







Ante la necesidad de dar una respuesta adecuada a los ataques que los Empleados Públicos venimos sufriendo, la FSC-CCOO miembro de la Plataforma de Empleados Públicos ha decidido, junto con las organizaciones sindicales que forman parte de ésta, iniciar acciones que permitan una defensa jurídica, estableciendo para ello una estrategia común con el principal objetivo de facilitar la defensa a todos los empleados públicos, pero teniendo presente que debemos de aunar esfuerzos con el resto de organizaciones para garantizar el mejor resultado.
Ante las medidas aprobadas en el Real Decreto Ley 20/2012, de 11 de julio, emprenderemos inmediatamente un proceso de demandas que se ciñe a los siguientes aspectos:


¿Van a recurrir los sindicatos?
Sí, CC.OO. y el resto de los sindicatos miembros de la Plataforma iniciarían durante el mes de enero los recursos judiciales y administrativos contra el Real Decreto Ley 20/2011, para ello usaremos recursos colectivos iniciando las medidas judiciales pertinentes en diversos sectores públicos para paulatinamente ir ampliando las demandas garantizando la defensa jurídica al conjunto de los empleados públicos.

¿Cuándo se puede empezar a recurrir y hasta cuándo?
Una vez que ya se ha producido el hecho evidente de que no han pagado, es decir, a partir del mes de enero de 2013.
Está exceptuado de esta afirmación el personal al servicio de la Administración de Justicia, al cual ya han empezado a descontarle la parte proporcional desde agosto pasado y sobre los que ya se ha iniciado la reclamación.
Al ser una reclamación de cantidad, el personal funcionario dispone de cuatro (4) años, es decir, hasta enero de 2017 y, el personal laboral, de un (1) año, es decir, hasta enero de 2014 para poder iniciar la reclamación. Por ello no es necesario que todos los sectores y colectivos presenten la demanda al mismo tiempo.


¿Debemos recurrir todos y todas ya?
NO. Recurriremos en el momento más adecuado para cada ámbito, por lo tanto consideramos oportuno que esperéis al resultado de los recursos que interpondrán las organizaciones sindicales y que serán recursos que englobaran a todos los trabajadores afectados.
El plazo en caso de resolución favorable finaliza, dependiendo de la condición de personal laboral o funcionario, en 2014 o en 2017, por lo que no es necesario que todo el mundo lo presente a la vez.


¿Qué vía van a utilizar los sindicatos para recurrir?
Depende de los diferentes regímenes jurídicos del personal público:
En el caso del personal laboral que está regido por convenio, se presentarán paulatinamente conflictos colectivos en los diferentes ámbitos en los que haya convenios en vigor. Esta acción la llevarán a cabo los sindicatos de la plataforma legitimados en cada ámbito y permite obtener una resolución que afecta a todo el personal al que le es de aplicación el convenio colectivo.
En el caso del personal funcionario y estatutario, cada sindicato presentará un número concreto de recursos asegurándose que éstos abarquen todos los ámbitos sectoriales (Administración del Estado, Administración de la Comunidad Autónoma, Administración de Justicia, Educación o Sanidad, Administraciones locales, organismos autónomos, Empresas Publicas, etc.), intentando garantizar que los costes de las nuevas tasas judiciales no supongan un nuevo gravamen para los empleados públicos.
Así, no será necesario que recurráis todas y cada una de las personas en este momento. Cuando haya sentencias firmes de los primeros recursos, que esperamos que sean positivas, se podrá efectuar la extensión de sentencia que corresponda.


¿Qué van a pedir los sindicatos?
Los sindicatos pedirán dos cosas:
En primer lugar, el pago íntegro de la paga extra de Navidad de 2012. Pensamos que hay motivos para defenderlo, como la inadecuada utilización del decreto-ley.
La segunda cuestión, que se pedirá de forma subsidiaria, será el pago de los días devengados de la paga extra, puesto que el decreto-ley que la anula entró en vigor el 15 de julio. Sobre esta segunda petición hay abundante jurisprudencia.
                                                                                                                                           ¿Entonces, yo no puedo recurrir en nombre propio?
Cada persona puede recurrir por su cuenta. Pero no lo recomendamos.
Se debe tener en cuenta que con la nueva ley de tasas judiciales, los funcionarios por ejemplo están obligados a acudir con abogado/a y procurador/a, lo cual multiplica los costes de los recursos, puesto que hasta el momento no era necesario que acudieran con ese asesoramiento, sino que era voluntario.
Además, las costas se han generalizado y, en el caso de perder, las tasas del recurso también han aumentado, dicho esto y dado que la Plataforma ha decidido actuar de manera conjunta, creemos que está garantizada la defensa de todos los empleados públicos.

Yo ya he recurrido, ¿ahora qué hago?
Mantener tu demanda. Hay personas que han recurrido ya, normalmente presentando un recurso de alzada. En ese caso, deben ir hasta el final, presentando recurso contencioso y los recursos posteriores que sean necesarios hasta obtener una sentencia firme.
Si no se hace así, se puede considerar que el acto –la no percepción de la paga extra- ha sido consentido, con lo que esa persona sería excluida de una posible recuperación del pago por las vías que antes hemos expuesto.
En estos casos, os recomendamos que os dirijáis al sindicato. Tened en cuenta que todo se rige por plazos y el no cumplimiento de éstos puede invalidar todo el procedimiento.

Si hago caso de los sindicatos, ¿no se me pasará el plazo para recurrir?
   No. Como ya hemos dicho antes, esta cuestión hay que enfocarla como una reclamación de cantidad, de forma que hay cuatro (4) años, es decir, hasta enero de 2017 para el personal funcionario y un (1) año, es decir, hasta enero de 2014 para el personal laboral. Con el ritmo habitual de la Administración de Justicia, deberíamos tener sentencias firmes bastante antes de esa fecha.

Si tienes dudas acude a tu sindicato.






INSUMISIÓN DEL EURO POR RECETA

MADRID. GUÍA FÁCIL PARA NO PAGAR EL EURO POR RECETA   


La clave para que sea un éxito es que sea secundada por muchos y muchas ciudadanos/as; por miles, por decenas de miles si es posible. Si somos muchas las miles de personas que NO pagamos, la tramitación burocrática será inviable.
Aunque, a petición del propio Gobierno, el Consejo de Estado ha emitido un dictamen calificando tal medida de inconstitucional, la Comunidad de Madrid va a implanta esta medida con el inicio del nuevo año 2013.

El presidente de la Comunidad de Madrid, Ignacio González, ha afirmado que “se trata de una tasa sobre la prestación de un servicio, no una medida que entra a formar parte de la configuración del precio de un medicamento”.
Más allá de la discusión que se mantiene con la propia Administración Central en cuanto a la competencia o no de estas a la hora de implantar nuevos tributos sobre los medicamentos, los ciudadanos contemplamos cómo una nueva “vuelta de rosca” cae de nuevo sobre nuestros derechos ya tremendamente cercenados.
Se trata de un nuevo RE-pago que viene tras el primer decreto central de Re-pago farmacéutico dependiendo de la renta, que elevó a partir de julio de este año el porcentaje que se abona por los fármacos con receta de la sanidad pública y que acabó con los medicamentos gratis para los pensionistas.
Es una medida tremendamente injusta, mucho más cuando estamos comprobando la política de desmantelamiento de la sanidad pública en la Comunidad de Madrid, y la entrega incondicional de servicios públicos a los intereses privados, que desde hace ya mucho tiempo, está llevando a cabo el Partido Popular en nuestra Comunidad.
Ante esta grave situación los ciudadanos y ciudadanas no podemos seguir consintiendo más atropellos y destrucción de lo que tanto tiempo y esfuerzo nos ha costado conseguir: una sanidad pública de calidad, gratuita y universal. Es hora de actuar, de llevar a cabo acciones contundentes y colectivas que impidan que esta medida se lleve a cabo. Es hora de decir NO, NO PAGAMOS. Es hora de llevarlo a cabo.
¿Qué podemos hacer?
Negarnos a pagar el euro por receta cuando vayamos a la farmacia a comprar un medicamento con receta de la sanidad pública.
¿Es posible negarse y no pagarlo?
Pero si esta medida se aprueba en la Comunidad de Madrid, será ilegal no pagar
Esta medida ES INJUSTA. Supone volver a pagar algo por lo que ya estamos pagando, y mucho más cuando desde julio se nos ha impuesto un sistema de Re-pago en los medicamentos adquiridos mediante receta de la sanidad pública.
¿Será un delito negarse a pagar?
No; Es un impago de tasa tributaria que asumiremos libremente con el Órgano recaudador (la Comunidad de Madrid) y cuyo tratamiento por parte de éste es administrativo.
Pero conllevará una sanción

Evidentemente, como cualquier impago a la Administración pública supone por parte de ésta el inicio de un procedimiento de liquidación y recaudación de tasas y apremio que conlleva un recargo del 20% sobre la cantidad adeudada = 0,20 € por receta en la que nos neguemos a pagar el euro (20% sobre 1,00 €).
Hay grupos de abogados que estudian cómo alegar y litigar contra estas medidas
Si es sancionable e “ilegal” ¿dónde está la efectividad de negarse a pagar?
Se trata de una acción de desobediencia civil. La clave para que sea un éxito es que sea secundada por muchos y muchas ciudadanos/as; por miles, por decenas de miles si es posible. Si somos muchas las miles de personas que NO pagamos, la tramitación burocrática será inviable. La Comunidad de Madrid deberá replantearse la utilidad recaudatoria de la medida punitiva contra las personas “recetadas” y retirar la RE-tasa.
¿Cómo llevarlo a cabo?
Cuando acudamos a la farmacia con una receta debemos decir que NO queremos pagar esta tasa, que no queremos RE-pagar.
En la farmacia nos facilitarán un formulario que debemos rellenar. El formulario tiene tres copias, dos para la farmacia y una para quien lo rellena.
¿Qué nos piden en la farmacia?
  • A la farmacia tenemos que ir provistos de la receta, nuestro DNI (original y una copia) y nuestra
    Tarjeta Sanitaria
  • Nos piden: NIF, nombre, apellidos, dirección, código postal, teléfono y el CIP (código marcado en rojo en la imagen)
    No olvidar pedir el ticket de la compra

    ¿Qué pasa si en la farmacia se niegan a seguir este procedimiento?
    La Consejería de Sanidad ordenará que las farmacias dispongan del formulario descrito y lo faciliten a quien lo requiera.
    Si en la farmacia se da un caso de negativa a suministrar los medicamentos, desatención o maltrato verbal, hay que denunciarlo pues se trataría de un caso de denegación de asistencia que constituye un delito y se puede denunciar.
    Esta medida NO pretende actuar contra las farmacias, sino contra su función recaudatoria forzosa.


    FORMULARIO A RELLENAR:










lunes, 14 de enero de 2013

CONVOCATORIA PLAZAS LIMPIEZA Y POLIDEPORTIVOS

Os dejamos aquí la convocatoria, de fecha 10/01/13, por parte de "la Empresa", de una serie de plazas en los departamentos de Limpieza y Polideportivos (Conservación), unas como plazas fijas y otras en comisión de servicio.

Esta es una rectificación de la anterior del día 27/12/12, donde se ha cambiado, a instancias del Comité de Empresa, las categorías de las plazas en comisión de servicio y los plazos, que eran de forma manifiesta contrarias a lo establecido en nuestro Convenio Colectivo.

No entendemos que, también en contra del Convenio Colectivo, estas bases de la convocatoria no se pacten con el Comité y después se publiquen, observando un desdén o una desidia por parte de "la Empresa", en este caso ni siquiera el Comité vio la primera convocatoria hasta que se publicó (y no en todos los centros, por cierto).

Estas plazas fueron comunicadas en las últimas comisiones paritarias ( las podéis ver en la "pestaña" ACTAS), pero siempre con el criterio unilateral de "la Empresa". En cuanto a las plazas del departamento de Limpieza más o menos estamos de acuerdo, aunque creemos que deberían ser más y con más horas debido al aumento de servicios y se podría hacer sin incrementar necesariamente el presupuesto general.
En cuanto a las de Polideportivos, sólo salen dos plazas en comisión de servicio (para cubrir puestos en excedencia o licencia de más de seis meses), cuando hay más de dos excedencias o licencias en este departamento, pero lo más llamativo, lo nunca visto en una plaza, es que tiene sexo, es una plaza femenina, un esperpento más de "la Empresa", pero que refleja de forma meridiana su posicionamiento y su gestión.

Recordaros que os podéis presentar a las plazas todos los trabajadores, haciendo mención especial a las trabajadoras de Limpieza para que opten a las comisiones de servicio de Polideportivos.

                                              **********************

DEPARTAMENTO DE PERSONAL EMSTC S.A. 
10/01/13



NOTA INTERNA.-  CONVOCATORIA PARA CUBRIR VARIAS  PLAZAS EN DISTINTOS SERVICIOS DE LA EMPRESA MUNICIPAL DE SERVICIOS.
                                                                                                                                     
La Empresa Municipal de Servicios de Tres Cantos anuncia convocatoria para cubrir con personal propio las vacantes y para los servicios que seguidamente se indican:

SERVICIO DE LIMPIEZA:

1º.- Un plaza fija discontinua en comisión de servicio hasta el 30 de Junio de 2013, en jornada de lunes a viernes, 2 horas en turno matutino y 4 en turno vespertino, total 6 horas diarias.

2º.- Una plaza fija en comisión de servicio en jornada de lunes a viernes en horario de 07:00 a 14:00 horas, a partir del 01-02-2013 hasta la jubilación de Clara de M.

3º.- Una plaza de correturnos a partir del 01-02-2013, en jornada de lunes a viernes y horario de 17:00 a 21:00 horas.

4º.- Una plaza fija discontinua a partir del 01-02-2013, en jornada de lunes a viernes  y horario de 17:00 a 21:00.

5º.- Una plaza en jornada de fines de semana y festivos y horario de 08:30 a 13:30, a partir del 02-02-2013.

6º.- Una plaza de cristalero/a en jornada de lunes a viernes y horario de 08:00 a 13:00.

SERVICIO DE CONSERVACIÓN:

1º.-  Una plaza femenina de Oficial de 2ª en comisión de servicio hasta el 31 de Diciembre de 2013, en jornada de sábados, domingos y festivos en turno vespertino con un total de 15,00 horas semanales.

2.- Una plaza de Oficial de 2ª en comisión de servicio hasta el 31 de Agosto de 2013, en jornada de sábados,  domingos y festivos en turno vespertino con un total de 14,00 horas semanales.

Los interesados deberán entregar solicitud por escrito antes del día 25 de Enero de 2013, acompañando currículo y fotocopia de la documentación que pueda ser valorada, incluyendo la vida laboral.
 
Atentamente.    
                                       
                                                          

                                                           La Empresa

C.C.- Comité de Empresa




 
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